Kooperation statt Konfrontation

Eine Mediation

• Stellt das Vertrauen zwischen den Konfliktparteien wieder her.
• Bietet einen Ausweg aus der zunehmenden Eskalation und Verhärtung von Konflikten.
• Schafft Freiheit für Lösungen, die alle Beteiligten akzeptieren können.
• Ist von Anfang an lösungsorientiert.
• Macht (Zusammen-) Arbeit wieder möglich.
• Verbessert das Kommunikationsklima.
• Befähigt Menschen, selbst Experte für ihren Konflikt zu sein.
• Der Rechtsweg bleibt den Parteien auch während des Mediationsverfahrens weiter offen.

Zitat

Es gibt immer eine Lösung, die alle Parteien zufriedenstellen kann. Sie muss nur GESUCHT werden. Profitieren auch Sie von der Win-win-Situation einer Mediation.

Unsere Aufgabe

• Wir vermittelt zwischen den beteiligten Parteien und haben dabei eine neutrale Position inne.
• Wir sorgen für einen sicheren Rahmen, sodass eine offene und gleichberechtigte Auseinandersetzung möglich wird.
• Uns ist es wichtig, dass sich jede/r Mediand:in verstanden, respektiert und angenommen fühlt.
• Wir unterstützen die Konfliktbeteiligten dabei, ihre eigenen Lösungen zu finden.
• Wir arbeiten auf Augenhöhe mit den Mediand:innen .
• Wir sorgen dafür, dass die Sprache des "Anderen" verstanden wird.
• Wir verfassen eine gemeinsame schriftliche Vereinbarung der erarbeiteten Anliegen.